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2010年12月-2012年2月,福建省南平市振华养殖有限公司担任场长,全面负责整个猪场的人事,技术，防疫等工作。在场期间经过摸索探讨和自身实际经验，成功的让本场原来的繁殖问题曾加二十三个百分点。

2009年12月-2010年10月,陕西省渭南鸿福种猪改良有限公司 担任场长,全权负责整个公司的人事，技术，财务，销售，后勤等管理工作。

2003年12月-2009年12月,武汉鸿运种猪改良有限公司担任技术员，技术场长,全面负责整个种猪场的人事,技术,销售管理。

负责制定和完善猪场各项管理制度,技术操作规程及具体的施实措施,落实和完成公司各项任务；

负责监控猪场的生产情况、卫生防疫和员工工作情况，及时解决出现的问题；

负责编排猪场的生产经营计划,物质需求计划，制定生产报表,并督促做好月结工作.周报上报工作；

做好猪场员工的思想工作.及时了解员工的思想动态,出现问题及时解决；

直接管辖生产线主管,通过生产线主管来管理员工，协调各工作部门之间的工作关系，及时向领导汇报生产和运营情况,配合公司其他部门的工作；

负责猪场生产线员工的技术培训工作,每周或每月召开生产例会。

2．负责猪场后备种猪的引种措施和人工受精技术；

3．对后备母猪、公猪、哺乳仔猪、配种母猪、妊娠母猪、哺乳母猪、保育仔猪、生长育肥猪的饲养管理及猪群的保健方案；

4．负责全场生物安全措施及技术指导，兽医防疫卫生制度，疫苗、兽药的购进与使用管理制度；

5．猪场卫生及防疫制度；

6．负责猪场各阶段正常生产目标管理指标及猪场的免疫程序；

7．负责员工培训与调配规范管理，后勤保障工作管理等行政人事工作；

8．负责猪场各类猪群营养配方调整及原料，成品品质控制规范制定，根据猪场发展规划制定采购管理制度，做到均衡生产，资金合理规划使用；

9．构建营销技术服务团队，通过团队协作市场发展，猪种推广。

2.了解猪场的常见病，并能合理治疗；

3.具有丰富的团队组建与扩充经验和项目管理与协调经验及较强的有较强的市场感知能力，敏锐地把握市场动态和方向的能力；

4.拥有丰富的生产管理、成本控制、质量管理、设备物流管理等实务经验，擅长项目的计划、预算控制、质量控制及进度管理；

5.精通EXCEL,WORD,POWERPOIN等OFFICE办公软件,具有较强的管理能力和良好的沟通能力及团队合作精神,为人正直,诚恳,责任感强,主动积极,适应性强；

6.本人有良好的吃苦耐劳精神，深深懂得“善、干、学、和”四字方针，我相信只要我付出更多的汗水，便会得到更好的成绩。